Spaarloon
Informatie voor werknemers
Met Spaarloon kunt u sparen met fiscaal voordeel. Een deel van uw brutoloon wordt op een geblokkeerde spaarrekening gezet zonder dat u daarover loonheffingen verschuldigd bent.
Wat is Spaarloon?
- Sparen met belastingvoordeel
- Maximaal spaarbedrag: € 613 per jaar (of € 51,08 per maand)
- Uitkering spaarbedrag na 48 maanden
Wat zijn de voordelen?
- Geen loonheffingen verschuldigd
- Extra vrijstelling van vermogensrendementsheffing in box 3
- Uw werkgever houdt het spaarloonbedrag automatisch in op uw bruto-inkomen
- Belastingvrije opname onder bepaalde voorwaarden mogelijk
Spaarloonrekening aanvragen
U kunt een Spaarloonrekening aanvragen als uw werkgever een contract Spaarloon bij de ING heeft. Het aanvraagformulier is verkrijgbaar via uw werkgever. Na opening van uw Spaarloonrekening ontvangt u een welkomstpakket. In dit pakket vindt u een brief waarin onder andere het nummer is vermeld van uw Spaarloonrekening en een Handleiding Spaarloonrekening, zo werkt het.
Rente
De actuele rentepercentages kunt u opvragen bij de Klantenservice. De rente van Spaarloon wordt jaarlijks in januari bijgeschreven op het vrij opneembare tegoed van uw Spaarloonrekening.
Tegoeden
Het saldo van uw Spaarloonrekening, bestaat uit 2 delen:
- Het geblokkeerde tegoed. Dit staat vast voor een periode van 48 maanden.
- Het vrij opneembare tegoed. Dit bestaat uit de jaarlijks uitbetaalde rente en de automatisch vrijgevallen spaarbedragen.
Opnemen
Het vrij opneembare tegoed kunt u zonder beperkingen opnemen. Het geblokkeerde tegoed kunt u alleen opnemen voor officieel erkende bestedingsdoelen. In beide gevallen kunt u tegoeden opnemen met het formulier Spaarloonrekening tegoed opnemen. Dit formulier kunt u onderaan de pagina vinden onder Downloads & informatie.
Erkende bestedingsdoelen
De doelen waarvoor u uw geblokkeerde tegoed kunt opnemen met behoud van belastingvoordeel, zijn bijvoorbeeld:
- Aankoop van een huis dat u tot hoofdverblijf dient
- Premies voor bepaalde levensverzekeringen
- Studiekosten
- Onbetaald verlof
- Starten eigen onderneming
- Eigen bijdrage kosten kinderopvang
- Aanvulling pensioen
- Banksparen (spaarrekening eigen woning, beleggingsrecht eigen woning, lijfrentespaarrekening of lijfrentebeleggingsrecht)
Uitbetaling
Geblokkeerd tegoed
|
Vrij opneembaar tegoed
|
